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Red Internacional

Continúan las medidas de trabajadores de Humahuaca en reclamo de sus derechos.

Lamia DebboEstudiante de Comunicación Social - UNJu

Viernes 27 de noviembre de 2020 | 14:41

Esta semana veintiún trabajadores municipales comenzaron una huelga de hambre y toma del municipio, tras no recibir respuesta luego de que hace semanas vienen peleando en reclamo del pase a planta y la exigencia de cubrir vacantes laborales, así como también denunciando salarios de miseria que rondan los 3000 pesos. El día de hoy tres trabajadores ingresaron al hospital de Humahuaca debido a su frágil condición de salud.

Estas medidas se iniciaron el día lunes, a causa de no recibir ninguna respuesta del gobierno ante sus reclamos, En diálogo con La Izquierda Diario Nicolas Mamani del gremio UPCN dijo que “ los problemas que pasamos los trabajadores están en toda la provincia y vamos a continuar la lucha”. Hoy tres trabajadores se encuentran internados en el Hospital Belgrano, por controles de glucemia debido a que tiene diabetes y es una señora mayor, y los demás a causa de las altas temperaturas que soportan en la toma.

Reproducimos el descargo de una vecina de Humahuaca que se contactó con nuestro diario:

“Ellos llegan a esta instancia después de haber luchado ya desde años atrás, sin las condiciones y las herramientas necesarias, ya tienen una ordenanza enviada por el concejo deliberante por insistencia para que esté personal jornalizado pueda cobrar ya como personal de planta, porque este año se jubilaron y se retiraron muchas personas por lo cual hay espacio para 38, son los datos que arrojó el secretario de hacienda en una interpelación hace unas semanas atrás, por lo cual creemos que 21 personas podrían entrar cubriendo dichos cargos, y teniendo en cuenta que el sueldo para estas personas ya viene desde provincia, entonces no está claro a dónde va ese dinero, porque las razones que expone el ejecutivo es que no hay plata, y no le da otra respuesta a estos trabajadores que cobran entre 3000 y 5000 pesos.Lo que se busca es que dichas ordenanzas tanto la que se hizo para que ellos entren a planta como la ordenanza de insistencia sean válidas y la intendenta firme una ordenanza o lo que tenga que firmar la verdad que yo desconozco los procedimientos legales para que ya empiecen a cobrar como personal de planta, ya que ellos vienen trabajando la mayoría hace casi 10 años gracias al turismo o a la artesanía, hoy realmente con $5000 no se come, y si el estado que está para defender sus derechos para realizar una buena administración de los bienes no lo hace, nos vemos en el deber de denunciarlo, sin contar de que lo estuvo trabajando en negro como contratados varios años.”




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